Zusammenfassung
In diesem Kapitel erhalten Sie grundlegende Informationen zu den Begriffen Belastung und Beanspruchung sowie zum Belastungs- und Beanspruchungskonzept nach Rohmert & Rutenfranz, dem Auftrags-Auseinandersetzungs-Konzept nach Hacker & Richter, dem Arbeitsanforderungs-Tätigkeitsspielraum-Modell oder Job Demand Control Model (JDC) nach Karasek & Theorell, dem Gratifikationskrisenmodell oder Effort Reward Imbalance Model (ERI) nach Siegrist, dem Arbeitsanforderungs-Arbeitsressourcen-Modell oder Job Demands-Ressources-Modell nach Bakker & Demerouti und dem Arbeitspsychologischem Stressmodell.
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Rusch, S. (2019). Belastung und Beanspruchung. In: Stressmanagement. Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-662-59436-0_5
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